加拿大國家優(yōu)美的留學(xué)環(huán)境，國際一流的教育質(zhì)量向國內(nèi)學(xué)生拋出了橄欖枝。加拿大作為教育大國專業(yè)繁多，為了實(shí)現(xiàn)自己的夢想，到加拿大留學(xué)如何選擇適合自身發(fā)展的專業(yè)呢?我們?yōu)槟扑]就業(yè)前景不錯(cuò)的人力資源管理專業(yè)。

　　我們首先來了解一下人力資源管理專業(yè)包括哪些方面內(nèi)容，以及廣闊的就業(yè)領(lǐng)域即專業(yè)簡介。人力資源管理是指根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的要求，有計(jì)劃地對人力資源進(jìn)行合理配置，通過對企業(yè)中員工的招聘、培訓(xùn)、使用、考核、激勵(lì)、調(diào)整等一系列過程，調(diào)動(dòng)員工的積極性，發(fā)揮員工的潛能，為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，確保企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。是企業(yè)的一系列人力資源管理專業(yè)政策以及相應(yīng)的管理活動(dòng)。這些活動(dòng)主要包括企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的制定，員工的招募與選拔，培訓(xùn)與開發(fā)，績效管理，薪酬管理，員工流動(dòng)管理，員工關(guān)系管理，員工安全與健康管理等。即：企業(yè)運(yùn)用現(xiàn)代管理方法，對人力資源的獲取(選人)、開發(fā)(育人)、保持(留人)和利用(用人)等方面所進(jìn)行的計(jì)劃、組織、指揮、控制和協(xié)調(diào)等一系列活動(dòng)，最終達(dá)到實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的一種管理行為。

　　我們知道了到加拿大留學(xué)就讀人力資源管理專業(yè)有很多優(yōu)勢，下面我們再來看一下該專業(yè)的課程介紹，以及回國發(fā)展情況。課程設(shè)置，本科階段，一般設(shè)置勞動(dòng)與管理關(guān)系，組織行為，經(jīng)濟(jì)學(xué)，社會(huì)學(xué)，市場，人力資源管理相關(guān)專業(yè).工業(yè)設(shè)計(jì)是一門需要大量實(shí)際操作訓(xùn)練與學(xué)術(shù)理論相結(jié)合的課程。研究生階段是在本科的基礎(chǔ)上結(jié)合模擬公司的具體情況指定，所以課程一般會(huì)更加結(jié)合公司經(jīng)營管理的知識(shí)與案例來授課，會(huì)偏向有一些加拿大留學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生。職業(yè)前景人力資源專業(yè)對公司性質(zhì)與種類沒有限制，因?yàn)楦餍懈鳂I(yè)都需要，所以就業(yè)范圍廣。另外中國學(xué)生回國發(fā)展前景還是不錯(cuò)的，各線城市都在招商引資，企業(yè)就就得需要人力資源人才。2年以上diploma學(xué)歷以上的課程，畢業(yè)后可以換3年工簽，工作滿一年，可以申請經(jīng)驗(yàn)類移民。安省對于碩士畢業(yè)生，只要畢業(yè)后，移民類雅思考到4個(gè)7分，也可以申請安省的自己的省提名。博士畢業(yè)，直接可申請移民，無需工作經(jīng)驗(yàn)。

　　綜上所述，我們知道了國內(nèi)到加拿大留學(xué)已經(jīng)非?；鸨?，加拿大國家不僅僅熱門專業(yè)繁多，而且政府提供了多項(xiàng)便利加拿大留學(xué)生政策。上面我們?yōu)槟榻B的人力資源管理專業(yè)，學(xué)生畢業(yè)后無論在國外還是回國都有很好的發(fā)展前景。